主頁（http://www.by236.com）：安全技術防范系統效能評估方法研究(2)

    效能度量是衡量一個系統性能滿足需求的程度。其定義基本過程與性能度量類似，首先定義一個衡量滿足需求的程度的指標，然后通過定義標準（公式或算法）來量化此指標，確保性能度量和需求指標（變量）相稱。效能度量的值最終依賴于性能度量公式中的客觀測量、可測量、表達需求的參數和進行比較的方法。

    安全技術防范系統可以分為系統參數空間、性能空間、需求空間和效能空間的關系。參數空間到性能空間的映射反映可性能度量軌跡。性能需求表示為需求空間。如果性能度量軌跡完全在需求空間內，則所有系統行為都滿足需求，那么其效能為1。如果性能度量軌跡完全在需求空間之外，則沒有一個系統行為滿足要求，那么其效能為0。因此，效能度量可以表示為：

由MOE值可以發現，SEA方法評價安全技術防范系統的效能是非常有效的。

層次分析法(Analytic Hierarchy Process)
    所謂層次分析法，即根據問題的性質和要求達到的目標分解出問題的組成因素, 并按因素間的相互關系及隸屬關系，將因素層次化，組成一個層次結構模型，然后按層分析， 最終獲得最低因素對于最高層的重要性權值，或進行優劣排序。

層次分析法是一種能將定性分析與定量計算相結合的系統分析方法，具有思路清晰、方法簡便、適用面廣、系統性強等優點。應用AHP解決問題系統效能評估的思路是：根據問題的性質和要達到的目標分解出問題的組成因素，并按因素間的相互關系及隸屬關系，將因素層次化，形成一個遞階的、有序的層次結構模型，然后按層分析，最終獲得最低層因素對于最高層（總目標）的重要性權值，或進行優劣性排序，其流程和步驟如下（見圖1）：

 
·分析安全技術防范系統中各因素之間的關系，建立系統遞階層次結構（監控、探測、報警等要素）；
·對同一個層次元素相對于上一層次中某一個準則的重要性進行兩兩比較，構造兩兩比較判斷矩陣；
·由判斷矩陣計算被比較元素對于該準則的相對權重；
·計算各層元素對系統目標的合成權重，并進行排序。

    層次分析法是近年來興起的一種效能評估方法，它用定性和定量相結合的方法處理各決策因素的特點，并且具有系統、靈活、簡潔的優點, 在一定的領域得到了廣泛的重視。

相關分析法（Correlative Analyse）
    在進行安全技術防范系統的效能度量時，通常需對變量之間關系的緊密程度進行研究，稱為相關分析，并用相關系數或相關指數來反映。通常相關分析有直線相關、等級相關等。其中直線相關分析用于反映兩個變量之間的線性聯系程度；等級相關把定量的或定性的具體表現按等級次序排列，再測定標志等級之間的相關程度，這種方法適用于不便精確計量的指標、只能以程度高低、重要性大小、名次先后等方式評定其等級或次序，計算較為簡單。分析可見，該方法運用到安全技術防范系統效能評估略顯不足。

綜合評價法（Synthetize Evaluate）
    綜合評價法的基本思想是根據綜合評價的目標，對客觀事物的影響因素進行分解，以構造不同層次的統計指標體系，然后對這些指標進行指標賦值并確定其權重系數，最后采用綜合評價模型進行綜合，得到綜合評價值，以此進行排序和評價。

    指標賦值和指標權重系數的確定，構成了綜合評價方法的兩大內容。在指標體系構成以后，指標賦值用于將量綱不同、對總目標作用大小不一、不能直接相加的指標值，過渡到可直接相加匯總的指標值。指標權重系數，依據各層指標對總目標評價貢獻份額的大小來確定。

    綜合評價模型包括線性加權和、對數線性加權和、混合加權和等方法。該方法非常適合安全技術防范系統的效能評估。

模糊綜合評價法（Misty Synthetize Evaluate）
    模糊綜合評價法就是利用模糊數學對受到多種因素制約的事物或對象做出一個總體的評價。模糊綜合評價法可以較好地解決某些包括只能以自然語言形式給出評估，而難以精確定量表述的評價因素的評估問題，適用于需要同時考慮多項評價因素的綜合評價問題，一級模糊綜合評價的主要步驟如下：
·建立因素集U，它是影響被評價指標的各種因素所組成的一個集合；
·建立備擇集V，它是評判者對評價對象可能做出的各種總的評價結果所組成的集合；
·建立權重集W，在因素集中，各因素的重要程度是不一樣的，為了反映各因素的重要程度，需要對各因素賦予一定的權重，由各權重組成的集合稱之為權重集；
·建立單因素評判矩陣；
·進行模糊綜合評價；
·進行評價指標的處理，具體方法有最大隸屬法、加權平均法和模糊分布法等。

    一級模糊綜合評價是模糊綜合評價法的最基本形式，對于較簡單的安全技術防范系統指標，可得到較科學的結果。但是對于復雜系統，由于要考慮諸多因素，各因素往往又有不同層次，還需要采用多級模糊綜合評價法，其確定評價因素或評價因素的層次遞階結構以及評價因素的權重，需要依賴或借鑒系統分析、層次分析等其他方法。

結語
    安全技術防范系統具有指標確定性，其效能實際上具有時效性。因此，在實際應用中，效能評估問題大多表現為綜合評價問題，即要對多個指標對象進行評價。為進行全面的、科學的評價，首先需要建立合理的評估指標體系，確定多屬性決策問題的屬性集，屬性集應滿足五個性質。

·完整性：屬性集合應表征決策（評估）要求的所有重要方面；
·可運算性：屬性能有效地用到隨后的分析中去；
·可分解性：可將決策（評估）問題分解，以簡化評價過程；
·無冗余性：希望不重復考慮決策（評估）問題的某一個方面；
·極小性：即不可能用其他元素更少的屬性集合來描述同一問題。

    由于安全技術防范系統的差異性, 故對不同規模的安防系統應采用不同的效能評估方法, 實踐中往往采用幾種方法混合使用, 各取其長, 以期得到客觀全面、準確定量的效能值。通過計算機系統仿真評估和一個典型安全技術防范系統（視頻監控、入侵防盜和出入口控制集成系統）評估實踐證明， SEA方法、AHP方法、綜合評價法非常適合安全技術防范系統的效能評估，可以為評價系統的優劣提供較準確的數據。
(中國集群通信網 | 責任編輯：陳曉亮)